憋了很久，必须要把我在职场走过的坑写出来，也算是一次落地的交代了吧。
历尽千辛万苦，在法国拿到了毕业论文 19/20 的成绩，答辩之后教授当面表扬“你这个实习做的不错”，回国找工作，因为错过了 9，10 月份，所以只赶上一次太古集团的管培生招聘，但是在终面被刷下来了。然后继续求职。
第一份工作是在某电商公司做运营，世界 500 强。去之前想象的美好前景，在进入工作后被彻底打碎了。首先这个公司的运营部门地位比零售部门要底，属于纯执行部门，而且工作极其简单，很多纯 excel 表格式的工作。很多后来被招进去的同事都是进来以后才发现，大家都有一种被忽悠了的感觉。呆了一年多吧，最后终于熬到找到下家。

第二份工作，当时选择这个是因为我想转 marketing，觉得要努力向上，所以入职了。这还是一家外企，但是在国内 office 很小，只有 7 个人。当时想，人少点也简单，锻炼人，事实证明，呵呵。平心而论，工作内容我很喜欢也很适合，工作中经常主动提议做一些新的营销尝试，也经常被经理表扬。但是，都没有用。公司因为老外的固执，本来业界公认的技术领先的产品，竟然就是在销售上推不动，加上可能有内斗吧。（这个公司戏特别多，后来回想我也会觉得 7 个人怎么这么多幺蛾子）。中国这边老板和外国老板的，这边同事之间的，背后诋毁，插刀子，甚至有的同事为了能够移民，跟外国总部走的很近，经常说一些这边的事情吧，添油加醋的。到 6 月份的时候老板就开始为难，要裁人了，团建后就和我谈，当时我一下就蒙了，毕竟第一次碰到这个事情，而且补偿也不多，还特别着急赶我走（因为总部给他下命令了，不裁员等总部过来巡视，他怕自己尴尬就着急赶我走），又第二天直接当着我的面说“你明天就不用来了”。不争气的我冲出办公室及哭了。不知道为什么会有这种待遇。老板不知道是内疚还是为了赶紧把我赶走，帮我内推了一个客户的公司，大企业分公司新成立的部门要做品牌。我当时整个人非常消极，面试两次也就接受了，职级提升了，待遇也高了。然而没想到，坎坷还在继续。

第三份工作，现在想来，这个职位其实和我是不匹配的，那是个拓展的岗位，但我做着品牌策划的工作。所以有时候别人推荐的工作真的要三思！这是大公司下面分公司新成立的部门，以前这个分公司的业绩是靠内部的，现在想也做外部市场，所以招了我。带我的是销售副总。来了以后连我都能感觉到副总的心思不在工作上，后来听说他是被从总部派到这里来的。他负责的产品，也基本没有销量。在我入职两个月的时候吧，头天他还说要带我去拜访客户，第二天就再也没来公司。对，你没看错，这个人直接就消失了。后来听同事说，他连离职手续都没办完。他走了以后我的工作还是跟往常一样，模糊，没人管。就这样到了第六个月，我第一天签了转正的材料，第二天 hr 就和我谈主动离职！因为这个对外的品牌上面又不打算做了，那也不需要人。

至此，我的悲催的职场生涯，总结完毕。

1. 同事就是同事，不可能成为朋友，不要过多给谁下定义。
2. 如果你觉得一件事情看起来很蹊跷，相信自己，你的感觉是对的，背后肯定有“合理”的原因，但是你不知道罢了。
3. 选择很重要。