"kpi 这种东西，要求的就是定量，但是对于程序员这种岗位，其实又很难完全量化，所以，就经常会看到一些奇葩的 kpi。今天看到了这个笑话，其实也未必是笑话，有很多公司真的是这样了。 [图片] 大家来讲讲还见过哪些奇葩 kpi 呢，hoho"
kpi 这种东西，要求的就是定量，但是对于程序员这种岗位，其实又很难完全量化，所以，就经常会看到一些奇葩的 kpi。今天看到了这个笑话，其实也未必是笑话，有很多公司真的是这样了。
大家来讲讲还见过哪些奇葩 kpi 呢，hoho
年前有一个职位邀请我去聊聊…做 KPI 优化，兼总经理助理。我完全能够想象这个岗位到时候会有多呆逼。然后当然是没去
KPI，嗯，如果用于计件工种以外，就要怀疑一下老板智商了
做的对！
计件工作，按代码行数发钱，我能让马爸爸破产 🙀
哈哈哈哈，你牛逼
😄好心酸，每天都要做一些无意义的事情，不然日报不够丰满。
日报 + 晨会，逼死人。
小伙伴的公司 😴
目测开发跟测试要打起来 😆
希望运营的 kpi 可以是比谁钱花的多😊嘻
那你前老板岂不是要满分？ 😂
新媒体运营，kpi 是打开率，关注率，取关率这些，我觉得还比较正常，只是现在的公众号真的没什么人看。我看小姐姐公众号做的还挺好的，取取经啊。
我的公司在没有超过 200 人之前，是绝对不会搞什么 KPI 的。没意义，效率还低。
这些也和💰有关～之前一个号子的组长💰piapia 花进去～每天关注量多了～但用户定位不精准～数据上好看了～其实也很虚～然鹅组长很吃香啊～工作跳了几次～工资也 piapia 的⬆️～～～
所以人家是老板～我失业了嘛～😁
新鲜出炉～～～啧啧～看 kpi 就是如此简单呢围笑.gif
好吧，虽然我有听说过买数据的，但是，这么夸张真是。。。。
转化率可能才是关键指标了。
可怕，你前组长和前老板都这么可怕的吗？
微博微信后台经常可以接到这种的啦～～人家可是很久找用户哟～
他们甩钱更直接～响声都没有的那种😊
心疼那些钱💰
这就从体制内出来了！估计再有工作也整 KPI 这些玩意了！
每次都很痛苦的编 kpi
我以前是考量记账准确率、还有给别人复查的纠错率，准确率只要不是满就绩效全扣，要是数额导致损失还要赔付的
转了一圈，弄的不错！再接再厉刀总
谢谢鸭总的肯定，嘻嘻。
年前有一个职位邀请我去聊聊…做 KPI 优化，兼总经理助理。我完全能够想象这个岗位到时候会有多呆逼。
然后当然是没去
KPI，嗯，如果用于计件工种以外，就要怀疑一下老板智商了
做的对！
计件工作，按代码行数发钱，我能让马爸爸破产 🙀
哈哈哈哈，你牛逼
😄好心酸，每天都要做一些无意义的事情，不然日报不够丰满。
日报 + 晨会，逼死人。
小伙伴的公司 😴
目测开发跟测试要打起来 😆
希望运营的 kpi 可以是比谁钱花的多😊嘻
那你前老板岂不是要满分？ 😂
新媒体运营，kpi 是打开率，关注率，取关率这些，我觉得还比较正常，只是现在的公众号真的没什么人看。我看小姐姐公众号做的还挺好的，取取经啊。
我的公司在没有超过 200 人之前，是绝对不会搞什么 KPI 的。没意义，效率还低。
这些也和💰有关～之前一个号子的组长💰piapia 花进去～每天关注量多了～但用户定位不精准～数据上好看了～其实也很虚～然鹅组长很吃香啊～工作跳了几次～工资也 piapia 的⬆️～～～
所以人家是老板～我失业了嘛～😁
新鲜出炉～～～啧啧～看 kpi 就是如此简单呢
围笑.gif
好吧，虽然我有听说过买数据的，但是，这么夸张真是。。。。
转化率可能才是关键指标了。
可怕，你前组长和前老板都这么可怕的吗？
微博微信后台经常可以接到这种的啦～～人家可是很久找用户哟～
他们甩钱更直接～响声都没有的那种😊
心疼那些钱💰
这就从体制内出来了！估计再有工作也整 KPI 这些玩意了！
每次都很痛苦的编 kpi
我以前是考量记账准确率、还有给别人复查的纠错率，准确率只要不是满就绩效全扣，要是数额导致损失还要赔付的
转了一圈，弄的不错！再接再厉刀总
谢谢鸭总的肯定，嘻嘻。